Política Integrada de Calidad, Salud, Seguridad y Medio Ambiente
La presente Política Integrada refleja el compromiso de High Line Division S.L. con la calidad, la seguridad y salud laboral, y la protección del medio ambiente en todas sus actividades. Este documento establece los principios que guían nuestro sistema de gestión integrado y orienta a la organización hacia la mejora continua y el cumplimiento de la legislación aplicable.
High Line Division S. L. es una empresa dedicada a la provisión de recursos técnicos y humanos para la construcción y el mantenimiento de líneas de trasporte y distribución de alta tensión, así como de servicios de Gestión de la Calidad, de Seguridad y Salud en el trabajo y de Medio Ambiente. La empresa está comprometida con la excelencia operacional, siendo el principio básico de tal compromiso la excelencia en la Gestión de la Calidad, la Seguridad y la Salud en el trabajo y el Medio Ambiente, con la resolución de operar con los más altos estándares en las mencionadas actividades.
Estamos comprometidos tanto con la protección del medioambiente como con la prevención de daños y deterioro de la salud de nuestros trabajadores, colaboradores y contratistas. Por ello, asumimos la realización de una gestión responsable que proteja la salud de los trabajadores, y reduzca cualquier potencial impacto ambiental derivado de nuestras actividades.
Hemos desarrollado e implementado un Sistema Integrado de Gestión de la Calidad, de la Seguridad y la Salud en el trabajo y del Medio Ambiente para todas nuestras actividades, que tratamos de mejorar de forma continua, y sobre cuya base nos obligamos a:
Garantizar que nuestro Sistema de Gestión y nuestros registros se mantienen y mejoran de acuerdo a los estándares de las normativas aplicables.
Asegurar que las necesidades y expectativas de los clientes están determinadas por el cumplimiento del máximo nivel posible de satisfacción.
Garantizar el establecimiento de objetivos de Calidad, Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente, su comunicación y su evaluación.
Asegurar la identificación y cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios que nos son de aplicación, así como las especificaciones solicitadas por nuestros clientes.
Garantizar la retroalimentación periódica del cliente para determinar sus necesidades y tender hacia su completa satisfacción.
Promover y proporcionar una formación adecuada a nuestro personal.
Fomentar la reducción, reutilización y reciclado de los residuos generados por nuestras actividades, así como el ahorro del uso de los recursos naturales y la prevención de la contaminación, mediante un control y la identificación de los aspectos ambientales.
Centrarnos en la mejora continua de la realización de nuestra prevención de riesgos, la calidad del servicio y su comportamiento ambiental.
Proteger la salud y la seguridad de los trabajadores, consultores, visitantes, contratistas y otras partes involucradas, mediante la identificación y gestión de los riesgos con probabilidad de ocasionar daño, accidente o enfermedad.
Fomentar y asegurar unas condiciones adecuadas de seguridad y salud en el ambiente laboral para los trabajadores durante la realización de sus tareas en el lugar de trabajo con el fin primordial de prevenir riesgos, accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo.
Esta política y sus objetivos relacionados serán revisados anualmente, o con mayor frecuencia si la Revisión por la Dirección determina esta necesidad.
Madrid, 3 de Febrero del 2026.
Daniel Granja Pardiñas
High Line Division CEO